1.好多公司都希望让公司的员工感到幸福，因为管理者认为，这样员工会更爱工作。

　　经历了2000年互联网泡沫和2008年经济危机后，2016年再次划下了泡沫和寒冬的韵脚

这涉及到横向行业、品类维度的划分，和纵向的商家头部、腰部、尾部的分层。